Nemcsak a piaci rést fedezték fel, de olyan megoldást találtak rá, ami nemzetközi szinten is egyedülálló. Van egy jó ötleted, csak egy szabadúszó szakember kell hozzá, aki mindezt megvalósítja? Mit szólnál, ha még egy projektmenedzsert is kapnál mellé? Ezt ígéri a Briefly. Még csak két éve indították el vállalkozásukat, de már a külföldi nyitást tervezik. Bittera Réka és Tassonyi Csenge lendülete minket is magával ragadott.
Összekötik a szabadúszókat az ügyfelekkel marketingprojektek kapcsán, ráadásul még arról is gondoskodnak, hogy az együttműködés a lehető leghatékonyabb legyen. Amit Csenge és Réka 2019-ben kitalált, arra már régóta szüksége volt nemcsak a freelancereknek, de az őket kereső kis- és középvállalkozóknak is, nem csoda, hogy már a projekt bemutatásakor hatalmas érdeklődés övezte a lányok ötletét.
A történet még az Uber magyarországi irodájában kezdődött – itt találkoztak a lányok. Munkatársakból barátok lettek, a kapcsolat pedig azután is megmaradt, hogy a startup az ország elhagyására kényszerült.
– Mindketten dolgoztunk az Uber után más ügynökségeknél, kipróbáltuk magunkat szabadúszóként is – Réka hosszabb, én picit rövidebb ideig –, és láttuk a problémát: a szabadúszó és az ügynökség is keresi a másikat, csak éppen nem találja, ha a kontaktlistán nem szerepel – mesél a kezdetekről Csenge. – Szerettünk volna saját vállalkozásba kezdeni, volt is egy-két próbálkozásunk külön-külön, mikor beugrott, miért nem dolgozunk együtt újra, partnerként?
Igény volna rá
A startup ötlete 2019 áprilisában született meg, nem sokkal később pedig már egy szabadúszóknak tartott fesztiválon tesztelték.
– Szándéknyilatkozattal léptünk oda a résztvevőkhöz, vajon dolgoznának-e velünk, ha megvalósulna az ötletünk? Szinte mindenki kérdés nélkül aláírta a papírt – veszi át a szót Réka. – Szerettünk volna kézzelfogható eredményeket látni, a piaci visszaigazolás volt a cél.
És valószínűleg segített az is, hogy nem sokkal később a StartupHER verseny egyik győztes csapata lettek. – Amikor megtudtuk, nyertünk, rövid időn belül mindketten felmondtunk a munkahelyünkön és szabadúszóként dolgoztunk tovább, mellette pedig a cégünkön, ami akkor még Freeasy (Freelancing made easy) néven futott. Év végéig folyamatos pörgés volt az életünk, két végén égettük a gyertyát. Ősszel például Londonba kaptunk meghívást, ahol több mint száz ember előtt kellett pitch-et tartanom, de a beszéd után se volt megállás, rögtön kerestünk is egy kávézót, ahol a szabadúszóként vállalt munkáinkon dolgozhattunk – nevetve meséli Réka.
Januárban viszont már full-time a platform megvalósításán dolgoztak, amit akkor már Brieflynek hívtak. Business modellt váltottunk, mert a tapasztalat azt mutatta, nem elegendő, ha a szabadúszót és az ügyfelet csak összekötjük – magyarázza Csenge. – Kell egy harmadik fél is, a projektmenedzser, aki segíti a kommunikációt, a hatékony munkavégzést, és biztosítja a határidőket és a minőséget. Természetesen ők is szabadúszók a platformon.
Maroknyi csapattal indultak, kettejük munkáját két szabadúszó segítette, egy UX-designerrel (a user experience design, vagyis felhasználói élmény megtervezése a szakember feladata) és egy full-stack fejlesztővel dolgoztak együtt. És ma sem sokkal nagyobb a csapat, összesen öten intéznek a Brieflyvel kapcsolatos minden ügyet, fejlesztéseket. Miközben a cég egyre nő: már több mint 700 szabadúszó és 100-nál is több ügyfél regisztrált náluk.
Önismeret nélkül nem megy
A csapat kicsi, de lelkes, a legfőbb döntéseket pedig még mindig Csenge és Réka hozza meg. Nekik is elkél azonban a segítség.
– Mindketten fiatalok vagyunk, és bár dolgoztunk már ügyfélként és szabadúszóként is, ráadásul az Ubernél a startupok világába is beleláttunk, tudtuk, elkél még a segítség. Ezért a kezdettől mentorral dolgozunk együtt – avat be Réka.
– Kardos Eszter az ötlet megszületésétől kezdve velünk van, őt még az Ubernél ismertük meg. Őt kérdeztük meg először, mit szól az ötlethez. Nagyon sokat segít, ahogyan másik két mentorunk, Szima-Mármarosi Balázs és Wenczel Richárd is.
A mentorok segítettek akkor is, amikor tavasszal megállt az élet. – Éreztük, ebben a leállásban lehetőség van, de nem tudtuk pontosan, merre induljunk el – emlékszik vissza Réka. – Végül megírtuk a Briefly túlélőcsomagot, amivel a bajba jutott kisvállalkozóknak tudunk segíteni. Az ebben található ötleteket egyedül is meg tudják valósítani a cégek, de mi is szívesen segítünk.
A 28 oldalas e-bookot élő bejelentkezések, hasznos blogbejegyzések követték, és ezáltal a regisztrációk és a projektek organikusan növekszenek. A két lány vallja, nem kell a problémákkal, kérdésekkel egyedül megküzdenie sem a vállalkozónak, sem a szabadúszónak. Közösséget szerettek volna építeni, ahol lehet tanulni, kérdezni egymástól.
– Nagyon fontos számunkra az önismeret, önfejlesztés. Mindketten járunk pszichológushoz, részt vettünk már közös coachingon is, és nagyon sokat segítenek a mentoraink is. A problémákban soha nem a bajt, sokkal inkább a kihívást látjuk – így volt ez tavasszal is, amikor beütött a járványhelyzet és teljesen átalakult az életünk – mondja Csenge.
És hogy mit jelent számukra a vállalkozói lét? Az önmegvalósítás lehetőségét, vágják rá kórusban.
– Szeretem, hogy a saját magam ura lehetek, hogy szabadon dolgozhatok abban a munkakörben, amit szeretek, és a tudásomat száz százalékosan kihasználhatom, miközben folyamatosan fejlődhetek – így Réka. Csenge hozzáteszi még az értékteremtés lehetőségét is, ami mindennap motiválja őket, folytassák a megkezdett munkát. Azaz „csak” hétköznap: a hétvége szent, hisznek benne, hogy csak akkor kerülhetik el a kiégést, ha megtartják a munka–magánélet egészséges egyensúlyát.
Kezdd kicsiben!
És hogy hogyan tovább? A cég fejlesztése állandó, jelenleg az ügyfélkör szélesítésére koncentrálnak, illetve idén év végére, 2022 elejére tervezik a Briefly nemzetközi piacra vezetését.
| A lányok szerint kezdő startupperek kötelező olvasmánya Eric Ries: Lean Startup című könyve. |
A cég alapítói biztatnak, merjünk belevágni álmaink megvalósításába. – Teljesen mindegy, hogy mi a terved, csak kezdd el! Kezdd kicsiben! Merj beszélni az ötletedről, kérdezz meg a témában jártas szakembereket, ne félj segítséget kérni – javasolja Csenge. – Nem baj, ha hibázol, abból is tanulsz.
– Vegyél részt minél több versenyen, találkozón, mérettesd meg az ötletedet! – teszi hozzá Réka. – Hallgasd meg a tapasztaltabbak véleményét, válassz mentort magad mellé, miközben olvass minél többet! És persze az sem árt, ha van az ember mellett egy társ, akire számíthat.
Nyitókép: Tóth Máté, @tothmatek.
Hasonló tartalmakat ITT olvashatsz. Ha tetszett a cikkünk, oszd meg másokkal, és kövess bennünket a Facebook-, valamint Instagram-oldalunkon is.
