
Képes Csilla: A rendszer mi vagyunk – és néha elég egy ember, hogy mozduljon!
Ráébredtem: ha én nem próbálom meg, senki nem fogja. Vezetőként ma már úgy tekintek az iskolára, mint egy műhelyre.Tovább →

Ráébredtem: ha én nem próbálom meg, senki nem fogja. Vezetőként ma már úgy tekintek az iskolára, mint egy műhelyre.Tovább →

Amikor dolgozó anyáról beszélünk, a többség vagy mindenki a fizetett munkahelyen is munkát végző anyákra gondol. Pedig minden anya dolgozik.Tovább →

Az üvegplafon jelenségről már mindenki hallott, a legmagasabb szintekre csak nagyon ritkán tud nő betörni, és ha igen, akkor is többszörös munkával.Tovább →

Dr. Mihalik Zsuzsa egy olyan céget épít a férjével, amely 26 éve segíti a munkavállalókat abban, hogy egészségesebben éljenek. Útja során megtanulta: ha kellő intenzitással csinálsz valamit és hiszel benne, bármi sikerülhet.Tovább →

Az Egyenlítő Alapítvány „Döntés szabadsága?!” című konferenciája szakértők és vállalati jógyakorlatok mentén járja majd körül a tudatosság és a szabad döntéshozás gátjait, illetve a bennük rejlő lehetőségeket. Tovább →

Patai Krisztina „Egy fejvadász naplója” podcastjának vendégeiben a siker közös, a hozzá vezető karrierutak azonban a legkülönbözőbbek. Tovább →

Két női vezető, egy coworking közösség, ahol a térnek lelke van. Így épül a Puzl: értékalapon, IT-s startupokkal, nőknek is helyet adva.Tovább →

Felnőtt ADHD Coachként gyakran dolgozom olyan nőkkel, akik kívülről összeszedettnek tűnnek. Vállalkozások élén állnak, nagy szervezeteket vezetnek és közben belül sokszor ugyanazzal küzdenek.Tovább →

Mi lenne, ha egy nő ötvenévesen azt mondaná, hogy most rajtam a sor? Hogy most végre nem anya, felesége akarok lenni, hanem élni akarok?Tovább →

Kiss Nóra a II. kerület polgármesterének kulturális tanácsadójaként a női témák és a kulturális élet összekapcsolásán dolgozik.Tovább →

A legjobb az lenne, ha ezekről a történelmi nőkről már az iskolapadban a valóságot hallanánk, de addig is igyekezzünk újraírni a hazugságokat és féligazságokat.Tovább →

Október 27-től Magyarországon a nők gyakorlatilag ingyen dolgoznak az év hátralévő részében a 17%-os bérkülönbség miatt.Tovább →
Független magazinként nem áll mögöttünk egy nagy médiacég sem. Ez adja a szabadságunkat, hogy olyan témákat is megírhatunk, amelyről máshol nem igazán olvashatsz. Megköszönjük, ha támogatsz minket, hogy továbbra is írhassuk cikkeinket.
2026 © NŐI VÁLTÓ - Minden jog fenntartva | Weboldal: Tudatosweb